Loopbaanontwikkeling is niet alleen voor mensen die een nieuwe baan zoeken. Het gaat om groei, veerkracht en zelfinzicht—kwaliteiten die je werk niet alleen leuker maken, maar je ook helpen beter om te gaan met uitdagingen.

De werkwereld verandert razendsnel. Bedrijven zetten volop in op efficiëntie, en wie zich staande wil houden, moet meer kunnen dan alleen zijn/haar vak beheersen. Soft skills zoals stressbestendigheid, assertiviteit en flexibiliteit zijn belangrijker dan ooit. Maar hoe zorg je ervoor dat werkdruk je niet sloopt? Hoe geef je op een krachtige manier aan wat jij nodig hebt? Hoe blijf je overeind in een omgeving die voortdurend in beweging is?

Dit is precies waar loopbaanbegeleiding je bij helpt. Je ontwikkelt vaardigheden om met stress en veranderingen om te gaan, leert effectiever communiceren en ontdekt hoe je jouw talenten maximaal benut. Het resultaat? Meer grip op je werk, minder frustratie en meer energie!

Of je nu werknemer bent of zelfstandig werkt, als jij merkt dat je vastloopt of méér uit je carrière wilt halen, dan is dit hét moment om in actie te komen. Investeer in jezelf en zet de volgende stap!

Jij kiest voor loopbaanontwikkeling omdat je open staat om positieve verandering toe te laten in je leven. Dit gaat samen met een flinke dosis zelfreflectie en het nemen van je eigen verantwoordelijkheid in alle domeinen van je leven.

Without commitment you cannot have depth in anything. – Neil Strauss

Zeg je: ja, ik wil mijn volle potentieel ontdekken en hiermee aan de slag gaan? Dan is dit loopbaancoaching voor jou! Om je hierbij te helpen kan je 30 minuten gratis coaching verkrijgen bij het aanvragen van een online kennismakingsgesprek (Zoom-call).

Tijdens deze sessies leer je jezelf nog beter kennen. We leggen de klemtoom op het verkrijgen van meer helderheid op de werkgerelateerde vraag die nu voor jou belangrijk is.

Naast perspectief of groei in je loopbaan, zijn ook deze meer actuele thema’s zeker bespreekbaar.

• helder krijgen van je kwaliteiten en talenten
• werk-privé situaties in balans houden (hoe behoud je dit evenwicht als je van thuis uit werkt)
• gebrek aan motivatie of zingeving bij je werk
• (her)ontdekken van werkgeluk
• ontwikkelen van waardevolle soft skills
• omgaan met lastige situaties op het werk
• enz.

Omdat bij loopbaancoaching de noden zeer verschillend kunnen zijn, gaan we aan de slag met wat voor jou nu belangrijk is en ontdek je wat nodig is om kleine, doch waardevolle stappen te zetten!

• De eerste sessie duurt 120 minuten. De duur van de  daaropvolgende sessies wordt samen besproken.
• We starten met het in kaart brengen van je kwaliteiten en persoonlijkheidskenmerken.
• Door middel van eye-opening coachoefeningen, vindt jij antwoorden die je verder helpen.
• Keuze uit twee mogelijkheden: mijn praktijkruimte in regio Hever of via Zoom.